Beklenen Erken Emeklilik Detayları..! EYT’ lilere Müjde..! Emeklilik Yaşı Tarihi Kesinleşti..!

EYT'li milyonlarca insan araştırmalarına devam ediyor. Bu anlamda EYT'nin son dakika gelişmeleri ve haberleri yakından takip edilmektedir. Emekliler için iyi haber var mı? EYT düzenlemesinde son durum nedir? EYT üyelerinin emeklilik hesapları nasıl olacak? Bu haktan kimler yararlanacak? Hepsi haberin detaylarında…

Emeklilikte yaşayanların sorunu çözüldü mü? Emeklilik zamanı gelenlerin mağduriyetlerini ortadan kaldırmak için tüm hızıyla çaba gösterilmektedir. Cumhurbaşkanı Erdoğan'ın EYT hakkındaki açıklamalarından sonra binlerce EYT emekli unutuldu gibi görünse de, hükümetin EYT hakkında hızlı bir adım atabileceği söyleniyor. EYT aboneleri, şikayetlerinin bir an önce giderilmesini, EYT yönetmeliğinin meclise sunulmasını, kabul edilmesini ve yürürlüğe girmesini bekliyorlar. EYT üyelerinin talepleri kabul edilirse, kadınlar 39 yaşında ve erkekler 46 yaşında emekli olabilir. Emeklilik yaşı ile ilgili olarak başta Fin modeli olmak üzere birçok model üzerinde tartışmalar olmuştur. İşte son dakika haberleri ve detaylar…

EYT lilere Yeni Yönetmelik

Emeklilik mağduriyetini önlemek için emeklilikte yaş problemi yaşayanların emekli maaşlarının, emeklilik ikramiyelerinin azalmamasını sağlamak için bir yöntem üzerinde çalışılmaktadır. Bu değişiklikle birlikte, emeklilerin hâlâ emeklilikte veya başka bir deyişle erken emeklilik almamış olsalar bile maaşlarında düşmemeleri sağlanacaktır.

EYT Düzenlemesinden Kimler Yararlanabilir

4447 Sayılı Kanun ile 1999 öncesinde emeklilik yaşı kadın sigortalı için 58, erkek sigortalı için 60 olarak belirlenmiştir. Kariyerine bu yasada belirtilen tarihten önce başlayan sigortalı çalışanların hakları kazanılmış haklar olarak değerlendirilecek ve sonuçta yeni EYT yasasından faydalanacaktır.

7 Yıl Kuralı Emeklilikte Önemli

EYT’liler erken emeklilik ile ilgili yeni gelişmeleri araştırıyorlar. Sosyal Sigortalar Kurumu'nda emeklilik işlemleri yapılırken birçok sorunla karşılaşılabilir. Bunun nedeni 7 yıllık kuraldır. Bu kural emeklilikteki sorunlardan biri olarak ortaya çıkıyor. Emeklilikte kısa süre kalan çalışanların 7 yıllık kuralı bilmesi gerekir. Çünkü emeklilik işlemleri başladığında, 7 yıllık kural nedeniyle emeklilik işlemleri yapılamaz. 7 yıllık kural nedeniyle derhal emekli olmak için SSK yerine BAĞ-KUR'dan emekli olmayı seçtiniz ve daha düşük bir emekli maaşı almanız gerekiyor. Bunun nedeni BAĞ-KUR emeklilik koşullarının SSK ve Emeklilik Fonu'ndan daha zayıf olmasıdır. Bu nedenle çalışanlar haklı olarak BAĞ-KUR yerine SSK'dan emekli olmayı tercih ediyor.

EYT Kimleri Etkileyecek

Emeklilik Yasası, 8 Eylül 1999 ve öncesinde istihdam edilenleri kapsayacaktır. Çalışma sürelerini doldurmalarına rağmen yaş bariyerleri bulunanlar, EYT Yasası gereği emeklilik hakkına sahip olacaklardır.

EYT de Son Durum Ne?

Maalesef EYT 2020 bütçesinde yer bulamadı. Konuyla ilgili 2020 yılının ilk açıklamasını yapan Çalışma Bakanı Selçuk, "Biliyorsunuz, emekliliği hak etmek için üç koşul var: yaş, prim ödeme günlerinin sayısı ve sigorta süresi. emeklilik yaşı dediğimizde, yaş nedeniyle emeklilik hakkını kazanamayanlar var. Prensip olarak, sosyal güvenlik reformundan ve yüksek maliyetinden geri dönüşü temsil ettiği için karşı çıkıyoruz. Reformu düzeltmek güncel dengeyi bozmak anlamına geliyor.

EYT nin Açılımı Nedir?

4447 sayılı kanuna göre emekli olabilmek için prim gün sayısı ve çalışma yılı şartlarına yaş şartı eklenmiştir. Bu yasa gereği emekli olma hakkına rağmen yaş engelleri nedeniyle emekli olamayan kişilere EYT denir.